Mediadaten
In der ständig wachsenden Welt des Marketings ist es entscheidend, fundierte Entscheidungen zu treffen, um Ihre Werbemaßnahmen gezielt und effektiv zu gestalten. Unser Angebot an hochwertigen Mediadaten kann hierbei der Schlüssel zu Ihrem nächsten Werbeerfolg sein.
Fordern Sie hier ganz unverbindlich unsere E3-Mediadaten an:
Themen und Termine
Hier finden Sie alle Veröffentlichungstermine unserer Zeitschrift für das aktuelle Kalenderjahr.
Dezember 2024 / Januar 2025
Redaktions- und Anzeigenschluss: 4. 11.
Druckunterlagenschluss E3-Extra: 4. 11.
Druckunterlagenschluss: 11. 11.
Erstveröffentlichungstermin: 25. 11.
People Management: Design Thinking, Mobile Learning, KI in der Personalsuche,
HCM als Digital Twin, E-Recruiting, Information Lifecycle Management
Business Management: E2E-Prozesse bei Logistik und SCM, Industrie 4.0, Stammdatenqualität, BW-Rollenkonzepte, Berechtigungsmanagement, Digital Boardroom, Order-to-Cash, SaaS und Lizenzmodelle, Banking/Fintech, Continuous Accounting
IT-Management: Datenmodellierung, SAP Business Technology Platform, S/4-Hana-Sizing, Abap und SCP, SCM und Logistik, Analytics Cloud, BW-Objekte, technische Conversion, Migration-Abap-Programme (Modifikationen und Z-Namensraum)
E3-Extra: Datasphere und Datahub
Wohin mit den Daten und wie sollen diese verwaltet, orchestriert und archiviert werden? Das Datenmanagement im ERP-Umfeld ist eine immer wiederkehrende Aufgabe.
Diese und weitere Themen sind für die kommenden E3-Ausgaben geplant. Änderungen sind möglich: Die tatsächliche Berichterstattung ist abhängig von den Trends und Ereignissen in der SAP-Community und vom Engagement der Partner und Bestandskunden.
Februar 2025
Redaktions- und Anzeigenschluss: 7. 1.
Druckunterlagenschluss E3-Extra: 7. 1.
Druckunterlagenschluss: 13. 1.
Erstveröffentlichungstermin: 27. 1.
People Management: Talent Marketplaces, SuccessFactors Employee Central und Employee Central
PayrollSuccessFactors, HR-Cloud-Lösungen
Business Management: Industrielle SAP Global Trade Services – SCM, MES und Industrie 4.0, SAP Master Data Governance zur Standardisierung von Stammdatenmanagement, Private oder Public Cloud aus betriebswirtschaftlicher Sicht, S/4 und das CRM
IT-Management: Security: Vulnerability Scans, Audits und Penetrationstests, Data Mesh, Integration von SAP-Cloud-Produkten über die SAP BTP, Confidential Computing, DB-Alternative zu Hana für CAP und RAP (Steampunk), Testautomation
E3-Extra: Künstliche Intelligenz
Diese und weitere Themen sind für die kommenden E3-Ausgaben geplant. Änderungen sind möglich: Die tatsächliche Berichterstattung ist abhängig von den Trends und Ereignissen in der SAP-Community und vom Engagement der Partner und Bestandskunden.
März 2025
Redaktions- und Anzeigenschluss: 3. 2.
Druckunterlagenschluss E3-Extra: 3. 2.
Druckunterlagenschluss: 10. 2.
Erstveröffentlichungstermin: 24. 2.
People Management: Employee Self Service (ESS) und Manager Self Service (MSS), Diversity, Equity & Inclusion: DEI-Ziele in HR-Systemen und Analytics in der Personalplanung und -verwaltung
Business Management: Change Management bei der S/4-Transformation, Warehouse Management, Aufbau ressourcenschonender Wertschöpfungsketten, Hybrid-Migration zu S/4, Ablauforganisation, Enterprise-Architekturen für S/4 Hana
IT Management: GitHub und NetWeaver, Anpassung von Z-Programmen an Hana, Entwicklung von Erweiterungen mit SAP Extension Suite und Integration Suites
E3-Extra: DSAG-Technologietage
Diese und weitere Themen sind für die kommenden E3-Ausgaben geplant. Änderungen sind möglich: Die tatsächliche Berichterstattung ist abhängig von den Trends und Ereignissen in der SAP-Community und vom Engagement der Partner und Bestandskunden.
April 2025
Redaktions- und Anzeigenschluss: 3. 3.
Druckunterlagenschluss E3-Extra: 3. 3.
Druckunterlagenschluss: 10. 3.
Erstveröffentlichungstermin: 45. 3.
People Management: Alternativen und Add-ons zu SuccessFactors, Kollaborationsplattform JAM,
hybride Arbeitsmodelle durch SAP-Lösungen, KI im Recruiting und Onboarding
Business Management: SAP-GRC-Lösungen in globalen und regulierten Märkten, globale Roll-outs, Scrum und SAFe (Scaled Agile Framework) zur Umsetzung von SAP-Projekten, Robotic Process Automation und Process Mining, Berechtigungskonzepte in SAP
IT Management: Testautomatisierung, SolMan-Update und Cloud ALM, Data Housekeeping, Steampunk und Embedded Abap, SAP Business Technology Platform (BTP), Integration über OData-Services, SOAP und RESTful-APIs in SAP-Systemen
E3-Extra: ESG
Diese und weitere Themen sind für die kommenden E3-Ausgaben geplant. Änderungen sind möglich: Die tatsächliche Berichterstattung ist abhängig von den Trends und Ereignissen in der SAP-Community und vom Engagement der Partner und Bestandskunden.
Mai 2025
Redaktions- und Anzeigenschluss: 7. 4.
Druckunterlagenschluss E3-Extra: 7. 4.
Druckunterlagenschluss: 14. 4.
Erstveröffentlichungstermin: 28. 4.
People Management: HCM-Conversion, HR Analytics und Reporting mit SAP HCM, Compliance und Datenschutz, Robotic Process Automation und Machine Learning in HR-Prozessen
Business Management: Security, Quality und Governance, Automatisierungstools für SAP-Systemkopien, KI-gesteuertes Supply Chain Planning, Datenmigration nach SAP S/4 Hana, Operational Excellence und digitale Transformation, Gen KI und Public Cloud
IT-Management: Einführung Continuous Integration/Continuous Deployment in SAP-Umgebungen, GitHub und NetWeaver, SAP-Integration und Systemmanagement, SAP-Systeme stilllegen und „Frozen Core“, Full Use Equivalents – Rise
E3-Extra: Lizenzen
Diese und weitere Themen sind für die kommenden E3-Ausgaben geplant. Änderungen sind möglich: Die tatsächliche Berichterstattung ist abhängig von den Trends und Ereignissen in der SAP-Community und vom Engagement der Partner und Bestandskunden.
Juni 2025
Redaktions- und Anzeigenschluss: 5. 5.
Druckunterlagenschluss E3-Extra: 5. 5.
Druckunterlagenschluss: 12. 5.
Erstveröffentlichungstermin: 26. 5.
People Management: ESG – HR-Tools zum Nachhaltigkeitsmanagement, digitale Personalakte, Payroll Control Center, Hybrid Cloud für HR/HCM mit SuccessFactors
Business Management: Change- und Scope-Management, Nachhaltigkeit, ESG und Dekarbonisierung,
SAP Central Finance und SAP Master Data Governance, SAP Analytics Cloud, Lizenzvermessung und -management unter betriebswirtschaftlichen Aspekten
IT-Management: KI in Testing-Umgebungen, Low-Code/No-Code in der SAP-Community, Hana-Server On-prem und als Cloud Computing, Edge Computing, Data-Streaming-Lösungen und Hana-Integration, Lizenzvermessungen
E3-Extra: Finance
Diese und weitere Themen sind für die kommenden E3-Ausgaben geplant. Änderungen sind möglich: Die tatsächliche Berichterstattung ist abhängig von den Trends und Ereignissen in der SAP-Community und vom Engagement der Partner und Bestandskunden.
Juli/August 2025
Redaktions- und Anzeigenschluss: 10. 6.
Druckunterlagenschluss E3-Extra: 10. 6.
Druckunterlagenschluss: 16. 6.
Erstveröffentlichungstermin: 30. 06.
People Management: Externe Personalplanung mit Fieldglass, HCM Analytics, Workforce Management, New Work mit SuccessFactors und HCM-Cloud-Lösungen, War of Talents
Business Management: ESG-fähige Wertschöpfungsketten, strategische Disaster-Recovery-Planung, ERP als Digital Twin, Einkauf und Beschaffung 4.0, Composable Enterprise, ESG-Software für S/4 Hana, die neuen Software-Architekten (LeanIX)
IT-Management: Docker und Kubernetes für die Containerisierung von SAP-Anwendungen, Hana Smart Data Integration und Smart Data Access für Echtzeit-Datenzugriff, Rise aus technischer und betriebswirtschaftlicher Sicht, Open-Source-Orchestrierung
E3-Extra: Cloud
Diese und weitere Themen sind für die kommenden E3-Ausgaben geplant. Änderungen sind möglich: Die tatsächliche Berichterstattung ist abhängig von den Trends und Ereignissen in der SAP-Community und vom Engagement der Partner und Bestandskunden.
September 2025
Redaktions- und Anzeigenschluss:45. 8.
Druckunterlagenschluss E3-Extra: 4. 8.
Druckunterlagenschluss: 11. 8.
Erstveröffentlichungstermin: 25. 8.
People Management: Human Experience Management, Signavio, LeanIX und Cloud ALM, KI-Produktivitätstools für HR, Employee Experience Management
Business Management: SAP Plant Maintenance, Application Management Services, Intelligent Enterprise, SRM und Central Procurement, Logistik und Disposition, Supply Chain Transformation mit SAP EWM auf S/4 Hana, Digital Twin im Handel
IT-Management: SAP AI Core und AI Foundation zur Implementierung von KI-Anwendungen, (Embedded) Abap und Microservices, Hana Graph Database, Lizenzvermessungen, Erweiterungen im Steampunk-Modell (Abap in der Cloud), SQLScript
E3-Extra: DSAG-Jahreskongress
Diese und weitere Themen sind für die kommenden E3-Ausgaben geplant. Änderungen sind möglich: Die tatsächliche Berichterstattung ist abhängig von den Trends und Ereignissen in der SAP-Community und vom Engagement der Partner und Bestandskunden.
Oktober 2025
Redaktions- und Anzeigenschluss: 8. 9.
Druckunterlagenschluss E3-Extra: 8. 9.
Druckunterlagenschluss: 15. 9.
Erstveröffentlichungstermin: 29. 9.
People Management: Reisekosten aus dem Homeoffice mit Concure, Distance Learning,
Transformation der HR-Prozesse in der Cloud
Business Management: S/4 Public Cloud, Business Composability und Composable ERP, Environmental, Social und Governance (ESG), Business Process Reengineering, S/4-Add-ons für Controlling, Finanzwesen aus der Sicht des CFO
IT-Management: Einsatz Predictive Analytics und intelligente Algorithmen in SAP-Anwendungen, Umsetzung von Zero-Trust-Sicherheitsmodellen in SAP-Landschaften, S/4-Performance und Sizing, Testmanagement mit KI und Machine Learning
E3-Extra: Security
Diese und weitere Themen sind für die kommenden E3-Ausgaben geplant. Änderungen sind möglich: Die tatsächliche Berichterstattung ist abhängig von den Trends und Ereignissen in der SAP-Community und vom Engagement der Partner und Bestandskunden.
November 2025
Redaktions- und Anzeigenschluss: 6. 10.
Druckunterlagenschluss E3-Extra: 6.10
Druckunterlagenschluss: 13. 10.
Erstveröffentlichungstermin: 27. 10.
People Management: Talentmanagement mit SuccessFactors, People Management, Nachwuchssuche auf Universitäten und in Fachhochschulen
Business Management: Finance Transformation, Billing und Revenue Management, S/4-Services der Hyperscaler, SAP Digital Access in der Praxis, KI-basierte SAP-Lösungen zum Nachhaltigkeitsmanagement
IT-Management: Software-Asset-Management-Lösungen (SAM) für SAP, S/4-Monitoring, APIs auf der SAP BTP Roadmap von Abap und Java, digitale Transformation, IoT-Architekturen, Wartung- und Supportkonzepte, Relaunch von Microservices
E3-Extra: Supply Chain Management
Diese und weitere Themen sind für die kommenden E3-Ausgaben geplant. Änderungen sind möglich: Die tatsächliche Berichterstattung ist abhängig von den Trends und Ereignissen in der SAP-Community und vom Engagement der Partner und Bestandskunden.
Dezember 2025 / Januar 2026
Redaktions- und Anzeigenschluss: 3. 11.
Druckunterlagenschluss E3-Extra: 3. 11.
Druckunterlagenschluss: 10. 11.
Erstveröffentlichungstermin: 24. 11.
People Management: Digitalisierung und Transformation im HCM, Digital HCM Cloud, Recruiting on-prem und cloudbasiert, Lernsysteme
Business Management: Industrielle Transformationsprozesse mit S/4 Hana, Integrated Business Planning, Data Mining, SAP für Revision und Wirtschaftsprüfung, ESG-Software für S/4, E-Commerce-Management, Business Composability und Composable ERP
IT-Management: SAP AppGyver für die Erstellung von Low-Code-Anwendungen, Hybrid-Cloud-Architekturen und Multi-Cloud-Management, Hana Graph Database, Hyperkonvergenz, Disaster Recovery, SAP-Integration und Systemmanagement
E3-Extra: BTP
Diese und weitere Themen sind für die kommenden E3-Ausgaben geplant. Änderungen sind möglich: Die tatsächliche Berichterstattung ist abhängig von den Trends und Ereignissen in der SAP-Community und vom Engagement der Partner und Bestandskunden.
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